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囚犯康复的答案是每周40小时吗?

2018-07-07 03:17:12 

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由于监狱里的人数和重犯率都很高,这个国家的监狱把重点放在工作技能上,让外来的犯人在外面准备好生活

但是为什么雇主会选择把囚犯或有犯罪嫌疑人的人记录在他们的工资单上

新西兰监狱的旋转门是公共钱包的主要流失渠道,监禁人员的每日费用为30753美元

平均判刑期限为534天新西兰监狱在接缝处爆裂,其中9900人囚犯被囚禁在狱中,预计明年将增加到10,000人

但那些在竞争激烈的劳动力市场上努力找到优秀工人的公司正在攫取囚犯和有犯罪记录的人

惩教署表示,没有公司签署了五年前释放囚犯,但现在有70家公司从监狱中定期招聘,而且兴趣在增加前囚犯克雷格*在奥克斯以北的击剑和建筑五金公司Edgesmith工作

克雷格服务11年后现在管理其他在社区工作的囚犯照片:RNZ / Teresa Cowie他曾四次入狱 - 毒品,盗窃和武装抢劫他被锁定了11年的时间Wh ile他在监狱里,他开始做释放工作计划,囚犯可以出去工作,但在一天结束时再次被锁定

他说,这帮助他重新过上正常生活

“所有我在那里遇到的人不是囚犯,所以我不只是在囚犯周围24小时,是在社区我与我的同事交朋友,然后当我出去时,我仍然有一份工作要继续与“他现在管理三名犯人在Edgesmith进行工作释放犯人获得市场工资的囚犯,但扣除他们的工资三分之一支付他们在监狱内的董事会Craig是该计划的成功案例之一他回到了他的伴侣和孩子并且一直过着正常的生活,他的犯罪行为坚定地支持了他

Edgesmith首席执行官Gareth Knight - 囚犯们之间有一些真正的宝石照片:RNZ / Teresa Cowie但是,为什么雇主希望前囚犯能够为他们工作

没有长长的convi列表的人像克雷格这样的说法

Edgesmith首席执行官Gareth Knight表示,他坚信自己从监狱中获得的工人在很多回答他的招聘广告的人面前迈进了一大步

“这不像是一个前囚犯或者一个没有在监狱里,所有关于我们公司的文化都是关于我们的所以我们想选择适合团队的人员,他们不在这里只是为了钱而交易这是一个非常有竞争力的劳动力市场,所以有一些真正的宝石由于他们过去的错误,他们没有像其他人一样的机会“在奥克兰地区女子教养机构的短暂驱动下 - 在奥克兰南部的工业建筑和连锁栅栏的迷宫中 - 零售商The Warehouse的规模最大北岛配送中心由于数十辆集装箱卡车在其收费站排队,在一个巨大的仓库内有叉车和传送带,为即将被万圣节,盖伊福克斯和C大量消费的圣诞节三重奏仓库配送中心的行动经理苏·格林 - 我们希望给人们第二次机会照片:RNZ / Teresa Cowie对于仓库来说,聘用囚犯和前囚犯即将回馈社区,但这也是对绝好的可靠工作者的迫切需求,配送设施的运营经理Sue Green说他们是热诚的员工“他们非常感激我们给了他们一个机会,他们中的很多人从未有过这样的机会,所以他们走得更远

“安吉拉去年在这里开始工作,大约在她完成了11个月的刑期后的六个月,她已经被聘用为感应器/装载机,将所有在全国各地的商店销售的衣服进行分类

在这里工作后,她帮助她重新回到日常工作之中,在狱中被制度化之后,当她擦掉眼泪时,她说她非常感谢第二次机会

“这给了你信心获得重新工作和结识新朋友,但你必须努力工作,并且必须努力工作“但是被释放到社区工作并重新融入社会并不容易,Michelle *在监狱内的分销中心工作,在仓库工作,释放工作,并在那里担任员工,当她被释放假释照片:RNZ / Claire Eastham-Farrelly但是当她努力应付狱外生活并重新冒犯她时,她失去了工作她现在回到了“我作为一个访客回到监狱,我问他们是否可以把我带回监狱导致一切事情对我来说太困难了,我最终无家可归,住在我的车里,没有家人,一个人都没有,所以我说请带我回去,我会付租金“囚犯可以带来很多并发症,所以对于小到中型公司他们可能存在一定风险挡土墙建筑公司ICB一直在考虑是否采取这种暴跌方式并试图雇用前囚犯资源经理Annette de Wet告诉Insight,经过深思熟虑后,该公司决定给予它来自ICB的Annette de Wet继续照片:RNZ / Teresa Cowie女士de Wet先生曾在一家雇用囚犯的公司工作过,她说服ICB可以帮助他们找到并留住优秀员工

“我们的员工长期短缺,它变得越来越糟我们意识到,他们(囚犯)毕竟是人,而防止他们再次犯罪的最好方法就是让他们工作“但即使是最开明的雇主也有一些限制

Wet说,一些定罪对她的公司来说是不可行的

“真正严重的袭击,毒品判决和药物使用如果药物使用有长期影响,这是一个风险

这对我们是否会有很大的影响采取或不采取行动“虽然许多与某些信念有关的问题可以通过实际措施予以克服或忽略,但惩教署认为有些信念比其他人更难以处理它说,最难的地点是性罪犯”主要问题这些罪犯通常必须遵守特殊的条件和限制

然而,一些雇主愿意给性犯罪者一个机会

“该部门表示,制定严格无罪犯政策的企业不会雇用有犯罪记录的人它不能提供它接近的企业的细节,不希望以过去的信念雇佣囚犯的人*有些人的名字已经改变,以保护人的身份Follow Twitter on Twitter